Danes je za večino zaposlenih v javnem sektorju poseben dan. Pričakovan je namreč dvig plač, ki je del obsežne plačne reforme, uvedene lani. Ta reforma vključuje postopne dvige plač v šestih fazah. Vendar pa vsi javni uslužbenci ne bodo deležni enakih povišanj, saj je sistem zasnovan tako, da upošteva različne dejavnike. Po ocenah s začetka reforme bo že s prvima dvema dvigoma končne plače doseglo približno 13 odstotkov zaposlenih.
Za ostale pa zakon predvideva, da bodo preostalo povišanje prejeli v celoti, če ta ne presega 70 evrov. Če je povišanje višje, se plače zvišajo za 12 odstotkov celotnega povišanja, vendar ne manj kot 70 evrov.
Različni dejavniki vplivajo na povečanje mase plač
Podatki ministrstva za javno upravo kažejo, da so se sredstva za plače v letu 2025 povišala za 713,4 milijona evrov v primerjavi z letom prej, kar predstavlja približno 12-odstotno povečanje, skupno pa so dosegla 6,6 milijarde evrov. Kljub temu pa to povečanje ni zgolj posledica dviga plač. Novi sistem omogoča večjo fleksibilnost pri določanju osnovnih plač, kar pomeni, da je mogoče javnega uslužbenca z dovolj delovne dobe in kompetencami ob zaposlitvi uvrstiti pet ali celo deset plačnih razredov višje od osnovnega. To fleksibilnost lahko uporabijo tudi že zaposleni.
V okviru reforme so predvideni še trije plačni dvigi: decembra letos, julija prihodnje leto in januarja 2028. Sindikati javnega sektorja so optimistični in verjamejo, da bo reforma izvedena v celoti, saj zagotavlja pravičnejše vrednotenje dela.
Obljube finančnega ministra: Zamrznitve plač ne bo
Glede načrtov za izvedbo reforme so na ministrstvu za notranje zadeve in javno upravo pojasnili, da si bodo prizadevali uresničiti cilje iz koalicijske pogodbe. Finančni minister Andrej Šircelj je ta teden v oddaji Odmevi na Televiziji Slovenija zagotovil, da zamrznitev plač za nekatere skupine, vključno z učitelji in poslanci, ni predvidena. Minister za notranje zadeve Franci Matoz je prejšnji mesec poudaril, da so nekatere skupine nepravično ovrednotene in da je treba reformo zaključiti s krepitvijo stimulativnega dela, vezanega na uspešnost.
Spletno uredništvo Naša Ljubljana
